Ne glede na to, ali zaposlujete eno osebo ali 1.000, vaši zaposleni ohranjajo svoje zdravje in varnost za vaše podjetje. Uprava za varnost in zdravje pri delu ima tudi interes, da ohrani ljudi na varnem. OSHA postavlja varnost zaposlenih najprej, z nizom predpisov, ki jih mora slediti vsako podjetje. Poleg tega zagotavljajo podporo v obliki usposabljanj in drugih oblik vodenja, ki podjetjem pomagajo pri razvoju in uveljavljanju praks na področju varnosti na delovnem mestu. Toda poleg tega, da se izognejo deset tisoč dolarjev kazni, lahko podjetja izkoristijo številne druge načine, tako da upoštevajo predpise, ki jih je določila agencija.
Nasveti
-
OSHA podjetjem pomaga pri ustvarjanju programov za varnost na delovnem mestu, ki preprečujejo poškodbe ali smrt, zmanjšujejo tveganje tožbe in pomagajo pri zaposlovanju in ohranjanju boljših zaposlenih.
Kakšne so prednosti OSHA?
Po podatkih OSHA je bilo v letu 2016 na delovnem mestu ubitih 5.190 delavcev. Mogoče je omeniti, da je eden od petih teh smrti v gradbeništvu, kar poudarja pomen varnosti v tej industriji. Vendar, ne glede na to, katero vrsto posla vodite, je varnost vprašljiva. Zaposleni lahko razvijejo sindrom karpalnega tunela ali težave z vrnitvijo iz dela, ki ga opravljajo. Delavec v kakršnem koli okolju lahko potuje nad napačno postavljenim predmetom ali pa na njih pade nekaj na visoki polici. Če pride do takšne poškodbe, se boste ukvarjali z nedelovanjem zaposlenega za določen čas in v tem obdobju boste morda morali najeti nekoga drugega, da ga zapolni. Padec produktivnosti med prehodom lahko stane resno denar. Lahko se ukvarjate tudi s tožbo ali izplačilom zavarovanja v zvezi s poškodbo. Nazadnje, podjetja s programi varnosti na delovnem mestu poročajo, da jim daje prednost pri zaposlovanju vrhunskih talentov.
Izvajanje OSHA
Za začetek programa varnosti na delovnem mestu OSHA priporoča, da predstavite svoje cilje. Vlagajte v usposabljanje, da zagotovite, da vsak zaposleni ve, kaj mora storiti, da bo okolje varno. OSHA podjetjem svetuje tudi, naj prosijo zaposlene, naj pripravijo predloge in pomagajo pri izvajanju varnostnega programa. Nazadnje je treba upoštevati vse možne razmere, ki bi lahko ogrozile varnost delavcev in delo, da bi našli rešitve za njihovo odpravo. OSHA ponuja brezplačno svetovanje na kraju samem, ki podjetjem pomaga izboljšati svoje delovne prostore.
Tveganja brez OSHA
Podjetja, ki resno ne upoštevajo varnostnih smernic OSHA, se lahko soočijo z resnimi posledicami. OSHA je zelo odprta za zaposlene o tem, kako vložiti pritožbe, če menijo, da njihovo delovno mesto ni varno. Če bo vložena pritožba, bo OSHA izvedla preiskavo na kraju samem ali inšpekcijski pregled na kraju samem, da bi odkrila kršitve. Ena varnostna kršitev prihaja z denarno kaznijo v višini 12.934 $, vendar so namerne ali ponavljajoče se kršitve kaznovane z 129.336 $ za kršitev. Države, ki imajo lastne programe OSHA, morajo naložiti globe, ki so vsaj tako stroge kot tiste na zvezni ravni.
