Paralegalski sporazumi o zaposlitvi se pogosto uporabljajo, kadar podjetja najemajo pogodbe, ali samostojni, paralegals. To so začasni pravni pomočniki, ki so najeti za delo v zadevah za odvetniške pisarne.
Namen
Paralegalski sporazumi o zaposlitvi se uporabljajo za vzpostavitev delovnega razmerja med pravno ali odvetniško pisarno in pravno zastopnikom. Navajajo pogoje, obveznosti in pogoje odnosa med strankama.
Podrobnosti
Ko podjetja zaposlujejo začasne odvetnike, ne ponujajo nobenega jamstva o obsegu dela ali časovnem okviru dela. Začasni pomočniki morajo imeti enako izobrazbo kot tradicionalni pomočniki. Delajo za organizacijo po potrebi in ponujajo ugodnosti odvetniškim družbam.
Koristi
Začasni pomočniki potrebujejo manj usposabljanja in delovnega prostora ter delujejo po urni postavki. Podjetja za te posameznike ne plačujejo zveznih, socialnih ali brezposelnih davkov. Prav tako jim ne ponujajo dopusta ali plače za bolniško odsotnost. Vse podrobnosti o zaposlitvi so opisane v pogodbi o zaposlitvi.
Dolžnosti
Paralegalen sporazum o zaposlitvi navaja vse dolžnosti, ki se zahtevajo od paralegal. Ti vključujejo opravljanje pravnih in evidenčnih raziskav, usklajevanje raziskav, preverjanje pravnih oblik za točnost ter pripravo poročil in korespondence.
