Izračunavanje menjalnega tečaja za delo bo zahtevalo poznavanje lokalnih davkov, vključno z davkom za brezposelnost, socialno varnostjo in programom Medicare. Obrestne mere so odvisne tudi od zahtevane stopnje dobička, izplačanih ugodnosti in splošne ocene. Končni cilj je določiti vrednost, ki bo prinesla dobiček, ko bo stranka prejela storitev.
Stroški računa se začnejo z določanjem plačilne stopnje. Oznaka nad stopnjo plačila je najbolj običajen način določanja te stopnje, saj je večina davkov zasnovana na odstotkih in jo je mogoče prilagoditi tako, da se brez težav prilagodi stopnjam plač. Obrestne mere običajno potekajo v razponu od 30 do 50 odstotkov, odvisno od zahtevnosti dela in kako težko je najti kvalificiranega kandidata. Kadrovske agencije lahko zaračunajo več za težko dostopne spretnosti, saj bodo stroški za zaposlitev teh posameznikov višji.
Razmislite o stopnji plačila v višini $ 20 na uro. Za Medicare morate imeti 1,45 odstotka in socialno varnost 6,2 odstotka. Če je to uradniški položaj, lahko dodate še 3 odstotke za državne davke za brezposelnost. Illinois ima na primer najmanj 0,7 odstotka prvih 12.740 zasluženih prihodkov za davek od brezposelnosti in največ 8,4 odstotka. Kot delodajalec boste morali ugotoviti, ali bi bil ta sodelavec na dolgi nalogi ali kratki dodelitvi in ustrezno prilagodil svojo stalno ceno. Če bi delodajalec plačal 3-odstotno davčno stopnjo za davek na brezposelnost, bi morali za pokritje lokalnih davkov zaračunati vsaj 22,03 $.
Dodatek stroškov za ugodnosti, če nudite ugodnosti zaposlenim, dodeljenim na drugih delovnih mestih. Če ponujate medicinske in zobozdravstvene storitve, in stroški za eno leto je 5000 $, bi želeli zgraditi, da je strošek v vaš račun stopnja, kot dobro. Za delavca s polnim delovnim časom bi želeli dodati 2,50 $ za vsako obračunano uro, da bi zagotovili, da lahko to ugodnost posredujete svojemu sodelavcu. Če ponujate bolniški čas ali PTO po 10 dneh na leto, bo to stalo 1600 dolarjev na leto, kar lahko vgradite v vašo ceno tako, da dodate približno 80 centov na račun. V tem scenariju bi dodali 3,30 USD za obračunano davčno stopnjo. To bi prineslo skupno stopnjo računov na 25,33 $ ali 26,65%.
Ugotovite, katere plačilne pogoje boste dali stranki, saj ste v bistvu deležni plačil iz drugih organizacij. Čim daljši so pogoji, tem višji je račun, ki ga morate zaračunati. Skupni stroški prevoza so 1 odstotek na mesec za neporavnane A / R. Če daste 30-dnevni plačilni rok, boste želeli dodati 1 odstotek v vaš račun. Določanje tudi upravnih stroškov, povezanih z obdelavo plač, upravljanje programske opreme za urejanje časa, pisarniško osebje in druge poslovne dejavnosti, vam bo pomagalo ostati dobičkonosno. V tem scenariju predpostavimo, da vaše podjetje stane 25 centov na zaposlenega na uro za podporo tega sodelavca.Ob upoštevanju stroškov prevoza in upravne takse za 25 centov bi zdaj plačali 25,78 USD.
Nasveti
-
Uresničitev dobičkonosnega računa je končni cilj. Če na 25,78 $ ali 28,9 odstotka marže pokriva samo vaše stroške, morate to storiti tako agresivno, kot konzervativno. Če morate plačati 1,50 USD na plačano delovno uro in ste v 25-odstotnem razredu davka od dohodkov pravnih oseb, bi želeli predstaviti začetno obrestno mero za plačilo 27,78 USD. S tem računom bi lahko odšteli vse stroške, da bi dosegli bruto dobiček pred davki v višini 2,00 $, pri 25-odstotnem davčnem razredu, ki bi ga potem pustili z dobičkom po obdavčitvi v višini 1,50 USD na delovno uro. To bi ustvarilo skupno stopnjo plačil za naročnika, ki bi znašala 38,9 odstotka, kar bi lahko bilo odvisno od ugodnosti ali stopenj davčne stopnje brezposelnosti za to organizacijo, kar bi lahko pomenilo prihranke pri stroških, ki jih lahko stane zaposleni s polnim delovnim časom.
Opozorilo
Pri določanju bremena (davkov) za sodelavca se obrnite na lokalne oblasti, saj nekatere občine obračunavajo davek na začasno delo.
