Močna konkurenca na maloprodajnem trgu pomeni, da morajo upravljavci na drobno nenehno ustvarjati, da bi pritegnili stranke in povečali prodajo. Ne glede na to, ali ciljate na stranke ali zaposlene, so tekmovanja zabavna, ustvarjalna, da povečate svoj dobiček. Bolj kot ustvarjalni in originalni boste dobili s svojimi tekmovanji, bolj je verjetno, da boste privabili udeležbo. Torej, ne bojte se premakniti meje z združevanjem natečajnih idej ali dodajanjem novega zavoja klasičnemu tekmovanju.
Natečaji za prodajo izdelkov
Povečajte vložke za zaposlene, ki prodajajo izdelke, tako da ponudite nagrado zmagovalcu ali zmagovalcem, ki izpolnijo določen cilj. Na primer, Realtor.org (spletna stran revije Realtor Magazine) zagovarja situacijo »vsi zmagamo«, v kateri se za vsak oddelek pripravi natečaj. Če ekipa za skladiščenje raztovori toliko zabojev, zaposleni na tleh pozdravijo toliko strank in upravljavci registra naredijo toliko impulznih prodaj, vsaka skupina je nagrajena. RetailContrarian.com ponuja podobno idejo z "počitniškimi kvadrati", igro, ki se je igrala med prazniki in vključuje ploščo z različnimi izdelki; prvi zaposleni (ali vsi zaposleni), ki proda izdelek iz vsakega kvadrata, dobi nagrado. Ne glede na to, katero vrsto igre izberete, svoje zaposlene nagrajujete za boljše delo in doseganje več rezultatov, kar pomeni, da bodo ti dobri rezultati bolj realni.
Maloprodajne dirke
Namesto štafete, naj vaši zaposleni vodijo dirke v maloprodaji. Realtor.org ponuja eno hitro prodajno idejo - prva oseba, ki vsak dan opravi cilj, dobi nagrado. To je dobro tudi za maloprodajo. Če veste, da boste imeli zaseden nakupovalni dan - na primer, Črni petek - ponudite nagrado prvi osebi, ki lahko opravi prodajo. Tekmovanje Realtor.org je trajalo mesec dni. Če to storite, boste povečali konkurenco in motivacijo zaposlenih.
Ekipe in triki
Na seznamu desetih idej za realtor.org za realtor.org za realtors, je bilo vključenih več ekip, ena pa je vključevala popping balone. V maloprodajnem okolju je timsko delo odličen način za vse, ki sodelujejo v tekmovanju. Prav tako lahko okrepi zamisel, da je prodajna ekipa res samo to - ekipa. Tekmovanja, ki delavce združujejo v več skupin - ali eno veliko ekipo proti drugi trgovini - lahko pustijo, da vaši zaposleni občutijo prijateljstvo in ponos, zlasti če zmagajo. Te igre vključujejo tudi strategijo, ki je značilnost, ki jo vedno želi razviti dober prodajalec. Skupaj s timskim delom lahko presenečenja, kot na primer balon, da dobite nagrado, motivirajo delavce, da se navdušijo nad svojimi službami.
Tekmovanja za kupce
Medtem ko lahko tekmovanja za zaposlene delavcem pomagajo pri prodaji ljudem, ki hodijo v vašo trgovino, so kupci na vratih sami po sebi bitka. Način za zmago v bitki je skozi tekmovanja za nakupovalce. Naj stranke pop baloni, da vidim, če so zmagali brezplačno darilo kartice ali dragoceni kuponi. Ali pa lahko prinesete kolovrat z enakimi možnostmi. Prav tako lahko spodbudite skupnost, da prihaja s sponzoriranjem modnega tekmovanja, razstave talentov ali umetniškega tekmovanja v vaših prostorih.
