Poslovni svet je kot svet kot celota - nikoli ne miruje. V resnici se poslovni svet spreminja vsako sekundo, na katerega vplivajo premiki v vseh vidikih človeškega življenja. Reagiranje na to spremembo je ena od glavnih odgovornosti učinkovitega izvršnega direktorja, ki mora svoje poslovanje usmerjati v skladu s spreminjajočimi se trendi. V ta namen mora upravljavec ugotoviti, v katerih sektorjih se te spremembe običajno pojavijo.
Tehnologija
Ena od najbolj dramatičnih sprememb v poslovnem okolju je tehnologija, ki je na voljo podjetjem. To vključuje spremembe tehnologije, ki se uporablja pri izdelkih in storitvah, ki jih ponuja podjetje, kot tudi spremembe v tehnologiji, ki se uporablja za proizvodnjo in distribucijo teh izdelkov. Od leta 1990 do leta 2010 je na primer internet prešel iz skorajda neobstoječega v vseprisotne, kar je revolucioniralo načine, na katere so podjetja komunicirala in razvijala ter prodajala svoje izdelke.
Ponudba in povpraševanje
Sčasoma se bo ponudba in povpraševanje določenega izdelka spremenila zaradi številnih zunanjih dejavnikov. Na primer, medtem ko je bilo leta 1980 na Kitajskem malo povpraševanja po zahodnih izdelkih, je do leta 2010 zaradi povečane blaginje in liberaliziranih trgovinskih zakonov povpraševanje naraslo. Na te spremembe povpraševanja proizvajalci pogosto preusmerijo ponudbo določenega izdelka. Pametno podjetje nenehno gleda na ponudbo in povpraševanje izdelkov, ki jih ponuja.
Tekmovanje
Vodenje podjetja je kot igranje igre, kjer se pravila spreminjajo - in tudi vaši nasprotniki. Sčasoma različni konkurenti vstopajo na trg in ponujajo nove izdelke in storitve po različnih cenah. Ti novi udeleženci povzročajo preusmeritev distribucije potrošnikov znotraj določenega trga. Igralci na teh trgih nenehno premikajo svoje strategije, da bi se odzvali na poteze konkurentov, tako da postanejo spremembe na trgu skoraj nenehne.
Porod
Ena od manj opaznih sprememb v poslovanju so premiki na trgu dela. Tako kot pri proizvodih se tudi trg dela odziva na lastne sile ponudbe in povpraševanja. Sčasoma se je število ljudi, ki imajo posebno znanje, premaknilo. Ta sprememba ponudbe dela vpliva na nadomestilo, ki ga ima ta imetnik spretnosti. Ta sprememba nadomestila vpliva na število položajev, ki so na voljo tem imetnikom znanj.
