Kakšen vpliv imajo roboti na ljudi?

Kazalo:

Anonim

Prihodnost podjetij so lahko roboti in to ni nujno slaba stvar. Čeprav je res, da roboti nadomeščajo nekaj človeških delovnih mest, mnogi procesi s pomočjo robotov postajajo vse bolj učinkoviti. Roboti so najpogosteje vključeni v proizvodne procese velikih korporacij. Tam lahko povečajo proizvodnjo in produktivnost, znižajo stroške dela in izboljšajo zanesljivost v proizvodnji, tako da odpravijo človeške napake. Ker napreduje avtomatizacija, bo vse več malih podjetij uporabljalo robote za izboljšanje svojih lastnih procesov. To lahko pomembno vpliva na človeško delovno silo.

Nasveti

  • Res je, da so nekateri človeški posli zamenjani z roboti, mnogi pa so s pomočjo robotov postali bolj učinkoviti in natančni. Roboti lahko povečajo proizvodnjo in produktivnost, znižajo stroške dela in izboljšajo zanesljivost v proizvodnji z odstranitvijo človeških napak.

Robotska delovna sila

Roboti so upravljavske sanje. So popolnoma avtonomni, programabilni za številne naloge in so vedno na voljo za delo. In postajajo vse večji del delovne sile.

Število robotov v industrijski uporabi se je med letoma 1993 in 2003 v Združenih državah in Evropi povečalo za štirikrat. Do leta 2017 je bilo na teh dveh celinah samo 1,5 milijona robotov. Do leta 2030 lahko avtomatizacija predstavlja skoraj 40 odstotkov delovnih mest v Združenih državah.

Čeprav obstajajo koristi za industrijo, naraščajoče število robotov na delovnem mestu pomeni povečanje stopnje brezposelnosti ljudi in zmanjšanje plač.

Človeški faktor

Eden največjih argumentov proti uporabi robotov v poslovanju je, da nimajo osnovnih človeških lastnosti. Človek na svoja delovna mesta prinaša osebno noto, empatijo, komunikacijo in ustvarjalnost. To so lastnosti, ki jih večina lastnikov podjetij in delodajalcev zelo ceni.

Če ste majhno podjetje, pomen razvoja dolgoročnih odnosov s strankami lahko pomeni, da nikoli ne uporabljate avtomatizirane tehnologije. Če to storite, lahko izgubite odnose, ki jih je vaša ekipa razvila in negovala v preteklih letih.

Ne pozabite, da samo zato, ker tehnologija obstaja, to ne pomeni, da jo morate uporabljati. Pred uporabo robotov v vašem podjetju je treba upoštevati številne dejavnike, vključno s pomembnostjo človeškega dotika, stroškov in dolgoročnih učinkov.

Industrije, ki uporabljajo robote

Ko pomislite na robote, ki delajo v podjetju, jih lahko pomislite na tekočem traku, ki premika izdelke iz točke A v točko B. Čeprav se pogosto uporabljajo v proizvodnji, se roboti vedno bolj uporabljajo na drugih področjih industrije.

Nekateri nakupovalni centri in trgovci uporabljajo robote za varnost ali nudijo storitve za stranke. Robot lahko pomaga stranki najti nekaj na polici ali jih odnesti v najbližjo kopalnico. Robot lahko tudi patrulja na parkiriščih, v nakupovalnih središčih in hodnikih, kjer išče kakršnokoli sumljivo dejavnost.

Roboti v skladiščih izbirajo naročila, pakete in jih pošiljajo. Delodajalcu ali kupcu lahko pomagajo najti karkoli v skladišču in pomagati vodjem pri sledenju inventarja.

Industrija hotelov in storitev za stranke uporablja robote za pomoč gostom s prtljago, čistimi sobami in dostavo perila. Kmetijska industrija celo uporablja robote za pomoč pri pridelavi zelenjave.

Vključevanje robotov v mala podjetja

Kljub vse večji uporabi robotov in avtomatizirane tehnologije bodo delavci še vedno povpraševani. Roboti se lahko uporabijo za izboljšanje dela ljudi, vendar še vedno obstajajo nekatera dela, ki jih robot ne more storiti.

Roboti niso primerni za delovna mesta, ki so ustvarjalna ali zahtevajo razmišljanje zunaj polja. Programirane so za določene, ponavljajoče se dejavnosti. Roboti tudi niso primerni za delovna mesta, ki zahtevajo človeško interakcijo, kot je duševno zdravje ali interaktivno poučevanje.

Če ste lastnik malega podjetja, ki razmišlja o vključitvi robotov v vaše podjetje, razmislite, kako se lahko vključijo v vašo trenutno strukturo, da bo vaše obstoječe timsko delo učinkovitejše. Za avtomatizacijo vam ni treba izgubiti osebja. Oglejte si, kako se druga podjetja v vaši industriji premikajo proti samodejnemu obveščanju in razmišljajo o svojih načrtih za prihodnost.