Mnogi zaposleni s skrajšanim delovnim časom se sprašujejo, ali izpolnjujejo pogoje za državno nadomestilo za brezposelnost, če izgubijo službo. Tudi če vas vaš delodajalec označi kot delavca s krajšim delovnim časom, lahko zaprosite za nadomestilo. Oddelek za delo v vaši državi bo ocenil vašo upravičenost na podlagi vaših preteklih plač. Če ste naredili dovolj denarja, ni pomembno, ali ste bili upoštevani s krajšim delovnim časom. Če ste od zaposlitve za polni delovni čas prešli na status s krajšim delovnim časom, lahko brezposelnost prav tako pobirate z zahtevkom za izgubo dela. Ne boste prejeli vseh ugodnosti, vendar lahko prejmete delna plačila.
Določanje delnega časa
Izraz »zaposleni s krajšim delovnim časom« je oznaka, ki vam jo podeli vaš delodajalec, ne vlada. Podjetja odločajo, kdo je delavec s krajšim delovnim časom in ki je delavec s polnim delovnim časom, ki temelji na svoji politiki. Nekatera podjetja menijo, da vsak, ki dela manj kot 40 ur na teden, dela s krajšim delovnim časom. Drugi menijo, da so vsi delavci, zaposleni na uro, s polnim delovnim časom in s plačanimi delavci polni delovni čas. Podjetje uporablja to oznako za določitev vaše upravičenosti do prejemkov, vendar nima vpliva na nadomestila za brezposelnost.
Brezposelnost, ki temelji na delu s krajšim delovnim časom
Zaposleni s skrajšanim delovnim časom opravijo enak postopek upravičenosti kot delavci s polnim delovnim časom. Oddelek za delo v vaši državi bo pregledal zgodovino vaše zaposlitve v zadnjih 18 mesecih. Glede na pravila države za upravičenost, vas delo s krajšim delovnim časom morda ne izpolnjuje. Če imate vprašanja v zvezi z zahtevami glede upravičenosti za vašo državo, se obrnite na urad za delo (glej Viri). Če niste prepričani, koliko denarja ste porabili v zadnjih 18 mesecih, se vseeno prijavite za ugodnosti. Služba za delo bo zbrala potrebne informacije in odločila za vas.
Prejemanje delne brezposelnosti
Za tiste, ki izgubijo delo s polnim delovnim časom in morajo delati s skrajšanim delovnim časom, je možno zbrati brezposelnost za izgubo dela. Za ugodnosti se prijavljate kot oseba, ki je popolnoma brezposelna. Potem prijavite znesek denarja, ki ste ga zaslužili vsak teden, ko potrjujete za ugodnosti. Oddelek za delo izračuna vaše tedenske ugodnosti in odšteje znesek, ki ste ga zaslužili s krajšim delovnim časom. Ostalo, če sploh, boste prejeli preko plačila brezposelnosti. Posvetujte se s svojim uradom za delo, če imate vprašanja o pravilih vaše države glede delnih nadomestil za brezposelnost.
Kazni za neporočanje
Če delate s krajšim delovnim časom, medtem ko zbirate nadomestila za brezposelnost, morate o svojem plačilu vsak teden poročati službi za delo. Če ne, je zločin. Bili boste prisiljeni vrniti vse ugodnosti, ki ste jih zaslužili. Vaša država lahko tudi oceni vaše kazenske tedne, ki so tedni, ko ste upravičeni do brezposelnosti, vendar ne boste prejeli plačila kot kazen za namerno prikrivanje dohodkov. V nekaterih skrajnih primerih vas lahko država preganja zaradi zavarovalniške goljufije in prejeli boste zaporno kazen ali zajetne kazni.
