Podjetja rutinsko plačujejo stroške za zaposlene, ki uporabljajo vozila za poslovanje podjetja, toda način plačevanja tega denarja lahko pomeni razliko med zaposlenimi, ki menijo, da so dobro plačani, in tistimi, ki menijo, da porabijo svoj denar za potovanje z avtomobilom. Jasna politika podjetja glede avtomobilskih pravic lahko prepreči nesporazume.
Ko zaposleni prejme avtomobilski dodatek
Avtomobili plačajo vse stroške vozila, vključno z bencinom, pnevmatikami, popravili, parkiranjem, zavarovanjem in čiščenjem. Običajno je ta višina dodatka namenjena vodilnim delavcem in prodajalcem, katerih delovna mesta zahtevajo pogosto potovanje z avtomobilom. Dodatek je določen kot določen znesek v dolarju, ki se doda plači, in zaposleni lahko te dolarje uporabi za stroške avtomobila. Če stroški presegajo nadomestilo, delavec plača razliko.
Ko zaposleni prejme dodatek za kilometrino
Zaposleni, ki prejme povračilo kilometrov, zabeleži število prevoženih kilometrov in se v poročilu obrne. Podjetje plača določen znesek na kilometer za povrnitev zaposlenega za potovanja v podjetju. Ta dogovor zajema zaposlene, ki ne poslujejo redno v podjetju, lahko pa opravljajo naloge, dostavljajo predmete ali občasno gredo na sestanke, ki niso v prostorih podjetja.
