Direktor trženja v zasebni šoli zasluži med 57.000 in 151.000 dolarjev na leto, po podatkih ameriškega urada za statistiko dela. Če ima en tržnik direktorja in vodjo tržnega direktorja, lahko zasluži do 165.000 dolarjev na leto. Direktor marketinga v zasebni šoli mora pritegniti pozornost domačih in nacionalnih študentov ter njihovih staršev. Njen glavni cilj je pritegniti nove, plačljive študente.
Začetnik
Direktor marketinga, ki je nov v vlogi, zasluži zaslužek med 57.000 in 80.000 $ na leto. Na zasebni šoli je direktor marketinga odgovoren za ustvarjanje kampanj, ki pomagajo šoli privabiti nove študente. Poleg tega je odgovoren za delo z direktorjem za odnose z javnostmi pri ustvarjanju pozitivne podobe šole za javnost. Kampanje pogosto vključujejo podobe študentov in osebja, ki pomagajo v lokalni skupnosti. To pritegne zanimanje medijev in interes staršev bodočih študentov.
Izkušen
Tržni direktor, ki ima tri ali več let izkušenj, zasluži plačo med 112.000 in 151.000 $ na leto. Dejanski znesek bo odvisen od tega, koliko let ima izkušnje, kje se nahaja šola in koliko učencev je gostitelj šole. Izkušen direktor marketinga v zasebni šoli bo oblikoval strategijo za zbiranje sredstev in kampanje, ki bodo pritegnile nove študente. O uspehu ali neuspehih teh kampanj bo poročala neposredno podpredsedniku za trženje ali glavnemu direktorju za trženje.
Skupna ureditev trga
V manjših šolah lahko glavni tržni uslužbenec deluje kot direktor trženja za ohranjanje plačnih stroškov, ki jih ima šola. Skupna ureditev trga zasluži med 75.000 in 165.000 dolarjev na leto, odvisno od njegovih izkušenj in zneska denarja, ki je namenjen za to delovno mesto. Skupna ureditev trga bo sodelovala z ostalimi člani izvršne skupine pri oblikovanju strategij, ki bodo pomagale pri rasti letne šole. Najpomembnejša v skupni ureditvi trga je predstavitev podobe šole, ki pritegne starše, ki so nagnjeni k plačilu šolnine, da bi svoje učence poslali v zasebno šolo.
Promocija
Direktor marketinga se lahko povzpne na vlogo podpredsednika za trženje, izvršnega podpredsednika za trženje ali skupne ureditve trga, pod pogojem, da še ne deluje kot skupna ureditev trga. Študija, ki jo je opravil raziskovalni inštitut za zaposlovanje na državni univerzi v Michiganu, navaja, da je večja verjetnost, da bo oseba dobila promocijo, ko bo prevzela pobudo, kar dokazuje, da je motivirana in kaže zavezanost svojemu delu in šoli.
