Glavni organizacijski grafikoni so diagrami, ki se uporabljajo za dokumentiranje strukture podjetij. Organizacijski grafikoni so lahko splošni ali podrobni, odvisno od namena uporabe grafikona s strani vodstva.
Hierarhija upravljanja
Hierarhije upravljanja bodo običajno prikazane v organizacijskih diagramih. To pomaga zaposlenim v upravljanju, da razumejo, komu poročajo in kje dobijo navodila o projektih.
Struktura oddelka
Glavne organizacijske karte bodo označile vsak oddelek v podjetju in navedle, kako so povezane z drugimi oddelki v podjetju. Ni omejitev glede števila oddelkov, ki so lahko navedeni na organizacijskih shemah.
Poslovno načrtovanje
Podjetja uporabljajo glavne organizacijske sheme za načrtovanje in oblikovanje novih operacij za izdelke in storitve. Oddelki se lahko premaknejo na grafikon, da zagotovijo boljši delovni tok za nove operacije.
Stopnje zaposlenih
Stopnje delovnih mest in dolžnosti zaposlenih se lahko navedejo na glavni organizacijski shemi za pregled števila in spretnosti zaposlenih v vsakem oddelku. Tukaj so lahko tudi upravljavci, ki določajo, koliko neposrednih poročil ima direktor v svojem oddelku.
Načrtovanje delovne sile
Organizacijske karte lahko pomagajo zaposlenim pri novih operacijah ali zmanjšajo število zaposlenih v oddelku. Načrtovanje delovne sile zagotavlja, da podjetje ni preveč zaposlenih in ostaja donosno.
